Velkommen som ny medarbeider i Halden kommune.
Når du takker ja til en stilling hos oss, er det noen sentrale dokumenter du skal gjøre deg kjent med før oppstart. Dokumentene beskriver blant annet rettigheter og plikter i arbeidsforholdet, samt viktige regler og retningslinjer som gjelder for ansatte i kommunen.
Dokumentene er en del av grunnlaget for arbeidsforholdet ditt og er også omtalt i arbeidsavtalen.
På denne siden finner du dokumentene du skal gjøre deg kjent med før du starter i stillingen din.
Dokumenter du skal gjøre deg kjent med
Som ny ansatt i Halden kommune er det viktig at du setter deg inn i følgende dokumenter:
Ansettelsesforhold
Ansettelsesreglement (PDF, 367 kB)
Arbeidsreglement (PDF, 454 kB)
Bruker- og taushetserklæring (PDF, 84 kB)
Midlertidig ansettelse
Arbeidsmiljøloven §14-9
Opplæringslova §10-6
Prøvetid
Arbeidsmiljøloven § 15-6
Arbeidsmiljøloven § 15-3
Hovedtariffavtalen kapittel 1 § 3 punkt 3.2.
Opphør av ansettelsesforholdet
Arbeidsmiljøloven §15-1
Arbeidsmiljøloven §15-2
Forvaltningsloven §16
Arbeidsmiljøloven §15-4
Arbeidsmiljøloven §15-14
Forvaltningsloven §24
Forvaltningsloven §25
Arbeidsmiljøloven §15-13a
Oppsigelsesfrist
Hovedtariffavtalen kapittel 1 §3
Arbeidsmiljøloven §15-3 (2) og (3)
Lønn m.m
Overtid
Arbeidsmiljøloven §10-6
Gjeldende bestemmelser i Hovedtariffavtalen
SGS 2020 Pensjonsordninger
Kostgodtgjørelse: Statens reiseregulativ
Ferie
Ferieloven
Hovedtariffavtalen kapittel 1 §7-3
Fravær betalt av arbeidsgiver
Det vises til enhver tid gjeldende bestemmelser i Hovedtariffavtalen og eventuelle lokale retningslinjer og reglement herunder permisjonsreglement mv. om rett til fri med lønn.
Gjeldende bestemmelser i Hovedtariffavtalen
Permisjonsreglement Halden kommune (PDF, 496 kB)
Arbeidstid
Normalarbeidstid i henhold til gjeldende tariffavtale og arbeidsplan jf,
Arbeidsmiljøloven §10-3
Til enhver tid gjeldende bestemmelser i Hovedtariffavtalen
Arbeidsmiljøloven: Særlig arbeidstidsordning, jf. § 10-2 (2), (3) og (4)
Vilkår for overtid og merarbeid følger av arbeidsmiljøloven § 10-6
Ytelser til sosial trygghet
Hovedtariffavtalen om ytelser i forbindelse med sykdom, svangerskap, fødsel, adopsjon, dødsfall/ gruppeliv, yrkesskade/ yrkessykdom
Hovedtariffavtalen kapittel 1 §§ 10 og 11
Arbeidsforholdet
Arbeidsforholdet reguleres av Hovedavtalen, Hovedtariffavtalen og sentrale tariffavtaler
Hovedavtalen
Hovedtariffavtalen